Mouvement pour le Liban

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Ghosn délivre ses leçons de management interculturel

Posted by jeunempl sur avril 17, 2008

(Magazine Challenges – Airy Routier et Patrick Fauconnier)

Carlos Ghosn - RenaultOn ne regrette jamais d’aller écouter, telle une petite souris, les patrons invités dans des écoles : ils y sont très directs. Carlos Ghosn est à l’Insead, qui lui remet le Transcultural Leadership Award 2008. Détendu, affable devant un parterre conquis, Ghosn délivre des leçons de management interculturel. «Si vous n’aimez pas le pays dans lequel vous travaillez, si vous y êtes par obligation ou pour des raisons financières, vous ne pouvez pas réussir. Si on sent chez vous de l’affection pour le pays et sa culture, on vous passera vos erreurs. Au Japon, il faut être japonais. Et savoir le montrer passe par les détails. Avec mes oeillères occidentales, au début, j’ai gaffé. Dans un ascenseur, je laissais passer les dames. Jusqu’au jour où on m’a courtoisement expliqué qu’au Japon les hommes doivent passer devant.» Lire le reste de cette entrée »

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